Diplômée de Sciences Po Paris et d’une formation d’expertise comptable, mon parcours professionnel débute en cabinet d’expertise anglo-saxon puis à la Caisse des Dépôts.
Au cours de ma carrière en entreprise je me suis spécialisée en conduite de projets de réorganisation et managériaux, ressources humaines et stratégie, accompagnement et conduite du changement : évaluation, pilotage de démarches de progrès (qualité et performance).
Après m’être formée au coaching, puis à différent(e)s approches ou outils, je décide de créer mon cabinet et fonde en 2020 MHS-conseils, structure dédiée à l’accompagnement professionnel sous toutes ses formes.
De par ma pratique en entreprise et mes formations je me suis spécialisée sur 5 axes
- Développement managérial de la ligne hiérarchique (via le coaching et le codéveloppement, notamment),
- Accompagnement des transformations et évolutions professionnelles,
- Animations avec les comités de direction des réflexions stratégiques des organisations,
- Développement de la coopération au sein des équipes (via la médiation, le coaching d’équipe) et entre équipes,
- Intervention/régulation et accompagnement des managers et collaborateurs en situation de forts changements et tensions (RPS). Adaptation aux nouveaux modes de travail.